Pajamų metodas nacionalinėms pajamoms įvertinti
Pajamų metodas nacionalinėms pajamoms matuoti!
Pajamų metodas matuoja nacionalines pajamas iš faktorių pajamų perspektyvos. Pagal šį metodą pajamos, kurias per metus gauna visi šalies gyventojai už savo produktyvias paslaugas, pridedamos siekiant gauti nacionalines pajamas.
Pagal šį metodą visos pajamos, gaunamos iš gamybos veiksnių darbo užmokesčio, pelno, nuomos, palūkanų ir kt. Būdu, apibendrinamos siekiant gauti nacionalines pajamas. Pajamų metodas taip pat žinomas kaip „Platinimo akcijos metodas“ arba „Faktoriaus mokėjimo metodas“.
Faktoriaus pajamų komponentai:
Visų šalies vidaus teritorijoje uždirbtų faktorių pajamų suma yra vadinama „vidaus pajamomis (NDP FC )“. Nacionalinių sąskaitų sistema (SNA) 1993 m. (Bendras Jungtinių Tautų ir Pasaulio banko leidinys) parengė šiuos pajamų metodo komponentus:
1. Kompensacija darbuotojams (COE):
CO reiškia sumą, kurią darbdavys moka darbuotojams už produktyvias paslaugas. Jis apima visus mokėjimus ir išmokas, kurias darbuotojai tiesiogiai ar netiesiogiai gauna iš darbdavio.
Kompensacija darbuotojams susideda iš 3 elementų:
i) Darbo užmokestis grynaisiais pinigais:
Ji apima visas pinigines išmokas, pvz., Darbo užmokestį, darbo užmokestį, premijas, pragyvenimo pašalpas, komisinius ir kt.
ii) Darbo užmokestis natūra:
Ji apima visas ne pinigines išmokas, pvz., Nemokamą namą, nemokamą automobilį, nemokamą medicinos ir švietimo įstaigą ir kt. Šių išmokų sąlyginė vertė turėtų būti įtraukta į nacionalines pajamas. Tačiau jame nėra jokių įrenginių, kurie yra būtini darbui ir kuriuose darbuotojai neturi jokios diskrecijos. Pavyzdžiui, uniformos, kurias reikia dėvėti tik darbo metu, arba transporto priemonės, skirtos naudoti tik darbui. Tokie mokėjimai yra tarpinis verslo įmonių vartojimas.
iii) darbdavio įmoka į socialinės apsaugos sistemas:
Tai apima darbdavio įmokas už darbuotojų socialinę apsaugą. Pavyzdžiui, įnašas į išlaikymo fondą, atlyginimą, darbo gerovės fondus, senatvės pensiją ir tt Tokių įnašų tikslas yra užtikrinti darbuotojų saugumą ir gyvybės apsaugą.
Bet koks trečiosios šalies (pvz., Draudimo bendrovės) įnašas darbuotojui nėra COE dalis, nes draudimo bendrovė nėra sužeisto darbuotojo darbdavys. Bet koks darbuotojų įnašas taip pat neįtrauktas, nes tokius mokėjimus atlieka tik darbuotojai iš COE.
2. Nuoma ir „Royalty“:
Nuoma - tai šalies pajamų dalis, atsirandanti dėl žemės ir pastato nuosavybės. Nuomos pajamos apima tiek faktinius nuomos mokesčius (išnuomotos žemės nuomos mokestį), tiek sąlyginę nuomą (savarankiškai užimamų savybių nuomą). Savininkų naudojamų namų nuomos kaina apskaičiuojama pagal namų nuomos vertę.
„Royalty“ reiškia pajamas, gautas suteikiant subrangos turto nuomos teises. Pavyzdžiui, mineralinių nuosėdų, pvz., Anglies, geležies rūdos, gamtinių dujų ir tt, savininkai gali uždirbti pajamas, suteikdami rangovams teises į kasybos darbus.
3. Palūkanos:
Palūkanos - suma, gauta skolinant lėšas gamybos vienetui. Jis apima tiek faktines palūkanas, tiek ir apskaičiuotas verslininko suteiktas lėšas. „Palūkanų pajamos“ apima palūkanas už paskolas, skirtas tik produktyvioms paslaugoms.
Palūkanų pajamos neapima:
i) Vyriausybės mokamos palūkanos už valstybės skolą ir vartotojų mokamas palūkanas, nes tokios palūkanos mokamos už vartojimo paskolas.
ii) palūkanos, kurias viena įmonė moka kitai įmonei, nes ji jau įtraukta į įmonės, kuri ją moka, pelną.
4. Pelnas:
Pelnas yra atlygis verslininkui už jo indėlį į prekių ir paslaugų gamybą. Tai yra likutinės pajamos, kurias verslininkas uždirba, sumokėjęs visus kitus gamybos veiksnius.
Įmonės uždirbtas pelnas naudojamas 3 tikslams:
(i) pelno mokestis:
Tai tiesioginis mokestis, kurį įmonė moka vyriausybei už visą jos uždirbtą pelną. Jis taip pat žinomas kaip pelno mokestis arba verslo mokestis.
ii) Dividendai:
Jis nurodo tą pelno dalį, kuri akcininkams mokama proporcingai jų akcijų paketui. Jis taip pat žinomas kaip paskirstytas pelnas.
Reikia pažymėti, kad dividendai, kuriuos viena įmonė moka kitai įmonei, neįtraukiami, nes ji jau įtraukta į įmonės, kuri ją moka, pelną.
(iii) nepaskirstytasis pelnas:
Jis susijęs su ta pelno dalimi, kuri laikoma rezervu, kad būtų galima patenkinti netikėtus nenumatytus atvejus arba verslo plėtrai. Jis taip pat žinomas kaip nepaskirstytasis privataus sektoriaus arba rezervų pelnas arba santaupos ir perteklius.
Trumpai tariant, pelnas = pelno mokestis + dividendai + nepaskirstytasis pelnas
5. Mišrios pajamos:
Tai pajamos, kurias sukaupia savarankiškai dirbantys darbuotojai (pvz., Ūkininkai, kirpėjai ir kt.) Ir nekorporuotos įmonės (pvz., Mažmeninės prekybos įmonės, mažieji parduotuvių savininkai ir pan.). Tai terminas, naudojamas bet kokioms pajamoms, turinčioms daugiau nei vienos rūšies faktorių pajamų elementus.
Mišrios pajamos gaunamos iš savarankiškai dirbančių asmenų produktyvių paslaugų, kurių pajamos apima darbo užmokestį, nuomą, palūkanas ir pelną, ir šių elementų negalima atskirti vienas nuo kito. Pavyzdžiui, gydytojo, kuris gyvena klinikoje, pajamos.
Pajamų metodo žingsniai:
Įvairūs veiksmai, susiję su nacionalinių pajamų apskaičiavimu pagal pajamų metodą, yra šie:
1 veiksmas: nustatyti ir klasifikuoti gamybos padalinius:
Visi pirminiai antriniai ir tretiniai sektoriai yra identifikuojami ir skirstomi į visas gamybos įmones, kuriose naudojami įvairūs gamybos veiksniai.
2 žingsnis: Apskaičiuokite kiekvieno sektoriaus mokėtinas pajamas:
Kiekvieno sektoriaus mokamos pajamos yra klasifikuojamos pagal šias kategorijas:
i) kompensacija darbuotojams; (ii) nuoma ir bilietų nuoma; iii) palūkanos; iv) pelnas; ir v) mišrios pajamos.
3 žingsnis: apskaičiuoti vidaus pajamas (NDP FC ):
Apibendrinant visų sektorių veiksnių pajamas, gauname vidaus pajamas (NDP FC ). Trumpai tariant, NDP FC = kompensacija darbuotojams + nuoma ir autoriniai mokesčiai + palūkanos + pelnas + mišrios pajamos
4 žingsnis: apskaičiuokite grynąsias veiksnių pajamas iš užsienio (NFIA), kad pasiektumėte nacionalines pajamas:
Paskutiniame etape NFIA pridedama prie vidaus pajamų, kad būtų galima gauti nacionalines pajamas (NNP FC ), ty NNP Fc = NDP Fc + Grynosios veiksnių pajamos iš užsienio.
Pajamų metodo atsargumo priemonės:
Vertinant nacionalines pajamas pagal pajamų metodą, reikia atsižvelgti į šias atsargumo priemones:
1. Pervedimo pajamos (pvz., Stipendijos, dovanos, labdara, senatvės pensijos ir kt.) Neįtraukiamos į nacionalines pajamas, nes tokios pajamos nėra susijusios su jokia gamybos veikla ir nėra pridėtinės vertės.
2. Pajamos iš naudotų prekių pardavimo nebus įtrauktos į nacionalines pajamas, nes jų pradinis pardavimas jau buvo skaičiuojamas. Jei jie vėl įtraukiami, tai paskatintų dvigubą skaičiavimą.
Tačiau tarpininkavimas ar komisinių, gautų iš brokerių ar komisinių atstovų, parduodant tokias prekes, bus įtrauktos, nes tai yra pajamos, gautos už produktyvų aptarnavimą.
3. Pajamos iš akcijų, obligacijų ir obligacijų pardavimo nebus įtrauktos, nes tokie sandoriai neprisideda prie dabartinio prekių ir paslaugų srauto. Šie finansiniai ištekliai yra tik popieriniai reikalavimai ir susiję tik su pavadinimo keitimu.
Tačiau bet koks tokių finansinių priemonių komisinis atlyginimas ar tarpininkavimas yra įtrauktas, nes tai yra produktyvi paslauga.
4. Nenumatytas pelnas (pvz., Pajamos iš loterijų, žirgų lenktynių ir kt.) Neįtrauktos, nes nėra su jais susijusios produktyvios veiklos.
5. Bus įtraukta gamybos padalinių savininkų teikiamų paslaugų vertė: bus įtraukta savininkų naudojamų namų vertė, palūkanos už nuosavą kapitalą, gamyba savarankiškam vartojimui ir kt., Nes tai yra produktyvi veikla ir papildo srautą prekių ir paslaugų.
6. Mokėjimai iš ankstesnių santaupų (pvz., Mirties mokesčiai, dovanų mokestis, turto mokestis ir kt.) Neįtraukiami į nacionalines pajamas, nes jie mokami iš turto arba praeities santaupų ir nepadidina dabartinio prekių ir paslaugų srauto.
7. Netiesioginiai mokesčiai (pvz., Pardavimo mokestis, akcizas, muitai ir kt.) Neįtraukiami į nacionalines pajamas faktoriaus sąnaudomis. Tačiau jos įtraukiamos į nacionalines pajamas rinkos kaina.
